Планируется создать специальную платформу.

С 1 июля этого года в Армении начнет действовать цифровая система заключения трудовых соглашений, которая до 1 января 2026 года будет носить добровольный характер, а затем станет обязательной. Об этом сообщил журналистам начальник Управления труда и занятости при Министерстве труда и социальных вопросов Армении Жора Саркисян.

По словам Саркисяна, будет создан специальный портал, к которому работодатели получат обязательный доступ. На этом портале можно будет сформировать трудовой договор, заполнив необходимые поля. Работодатель сможет добавить дополнительные условия в контракт по согласованию с сотрудником.

Начальник управления труда пояснил, что работодатель должен будет ставить свою электронную подпись при заполнении обязательных полей, а также сможет делегировать право подписи другому лицу. После этого сотрудник получит уведомление на электронную почту и сможет подписать договор на платформе «Я», если согласен с условиями.

В дальнейшем появится возможность внесения изменений в трудовые договоры. Приказ об увольнении также будет оформляться на электронной платформе, и сотрудник сможет сразу ознакомиться с ним на той же платформе «Я».

Ранее мы писали, что армянским учителям упростят работу по совместительству.